享学语文

前的位置:首页 > 关于我们
招聘.jpg

  招聘职位:讲师(励志教育、心理辅导)

  【岗位职责】

  励志教育教学课程研发/学习激励公开课讲座/教研培训

  1.初高中语文应试学习心理辅导课程研发,励志教育教学课程研发;

  2.能够通过有效课程、讲座,激励学生,调整学生学习心态;

  3.帮助孩子提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;

  4.参与教学部各类与教研相关的工作(教研培训、教学分享、公开课讲座等)。

  【任职要求】

  1. 普通话标准,表达能力优秀,演讲技能高超,风趣幽默,感染力强;

  2. 思维灵活,富有亲和力,有耐心,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流;

  3. 通晓初高中生心理,善于调动学生学习积极性;

  4. 具有较强的个人魅力,拥有一套自己的教学风格;

  5. 热爱教育,本科及以上学历,中文系、心理学专业优先;

  6. 有语文教学经验的一线在职语文教师或培训机构语文教师优先。


  招聘职位:讲师(语文学科)

  【岗位职责】

  中学语文教学课程研发/备课授课/公开讲座/教研培训

  1. 因材施教,提升学霸,搞定熊孩,提供专业有效的教学模式与课堂;

  2. 帮助孩子提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;

  3. 参与教学部各类与教研相关的工作(课程研发、教学分享、公开课讲座等)。

  【任职要求】

  1. 普通话标准,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能因材施教,启发教学;

  2. 有初中或高中语文教学经验;一线在职语文教师或有培训机构教学经验者优先;

  3. 具有较强的个人魅力,拥有一套自己的教学风格;

  4. 热爱教育,本科及以上学历,中文系专业优先。


  招聘职位:新媒体文案编辑(可兼职)

  【岗位职责】

  评论天下时事,大话古今趣事。文史寻趣、热点辣评等专栏原创文案撰写

  1. 谈文论史,纵贯古今,述人物,述秘事。咬文爵字,洞悉社会,见解独到;

  2. 定期制作碉堡的专栏稿件内容,可高端大气,也可草根屌丝;可甩尽节操,也可没有底线。

  【任职要求】

  1. 了解中学生的语言调性要求,深厚的文学功底,独到的文字驾御能力;

  2. 对话题热点捕捉敏感,洞察力强,有丰富的想象力,创意思维活跃,逻辑性和文笔流畅;

  3. 能讲故事会发嗲、能写文章会卖萌,能甩节操有情怀;

  4. 调戏CEO的胆量和有“你有本事放任务,我有本事做完掉”的精神;

  5. 熟悉线上传播文案的创作,会活用排版的各类大法门,抠字号,抠配图者优先;

  6. 1-2年经验,中文系、新闻、广告等相关专业优先;(也可以考虑优秀的应届毕业生实习,表现优异者留用)


  招聘职位:录音员(兼职)

  【岗位职责】

  1. 根据公司提供的文案,录成音频形式;声音带有感情色彩;

  2. 协助配合编辑团队,及时完成播音内容。

  【任职要求】

  1. 普通话标准,口齿清晰,声音甜美,音色醇厚动听;

  2. 对播音工作感兴趣,播音或新闻等相关类专业优先;

  3. 具有相关播音广播1年及以上工作经验者优先;


  招聘职位:行政助理

  【岗位职责】

  1、了解各部门的招聘需求,协助制定招聘方案、进行人员招聘;

  2、执行公司人力制度、体系,员工办理入职、建立员工档案信息;

  3、协助完成部门一些日常行政事务,配合上级开展行政人事工作;

  4、完成领导交办的其他工作。

  【任职要求】

  1、大专以上学历,人力资源相关专业;

  2、1年以上招聘工作经验,熟悉各种招聘技巧;

  3、具备良好的人际交往与沟通能力和优秀的职业素质,工作积极进取,富有团队协作精神;。

  4、熟练使用Excel、Word等办公软件,有一定的文字功底;


  招聘职位:教学助理

  【岗位职责】

  1、负责培训课程的教务、教学助理工作,包括培训教材准备、教学事项沟通、训前/训中/训后各项协助准备工作

  2、负责培训客户的客户关系维护,做好市场信息收集,市场需求挖掘

  【任职要求】

  1、本科以上学历,1年以上相关工作经验,有大型活动策划、活动组织经验,曾担任过客户经理、课程顾问优先(优秀应届毕业生可考虑);

  2、普通话标准,形象气质佳,工作热情、积极,学习能力强;

  3、具备良好的演讲能力,具备较强沟通能力,具备较强文案能力;

  4、对个人的职业有较为明确的规划,有强烈实现自我价值的欲望;

  5、热爱咨询、教育培训行业,能适应较经常性的国内短期出差。


  招聘职位:市场经理

  【岗位职责】

  1、制定市场拓展的规划以及年度、季度拓展计划;

  2、负责与客户谈判以及进行洽谈合作;

  3、保持与客户之间的联系,维护及巩固与客户之间的合作关系;

  4、拓展队伍的搭建及管理;

  5、完成销售目标及做好销售目标分解;

  6、完成公司年度指标的渠道拓展;

  7、完成上级领导安排的其它工作。

  【任职要求】

  1、2年以上市场拓展及管理经验;

  2、具备较强的谈判及拓展能力,具备渠道资源;

  3、具备良好的人际沟通、协调能力和解决问题的能力;

  4、执行力强、原则性强、抗压能力高。


  招聘职位:市场专员

  【岗位职责】

  1.负责公司客户资源开发整理、定期回访、跟踪及培训。

  2.根据市场营销计划,完成部门业务指标。

  3.收集活动效果、并进行活动后总结

  【任职要求】

  1、有地面推广或者活动执行经验、O2O企业员工优先;

  2、具备良好的面对面沟通能力,有良好的逻辑思维能力;

  3、较好的组织能力和协调能力,强烈的团队合作精神;